Just for Fun

通過華碩第一、二關的個人面試後
第三關的挑戰正是緊張刺激又興奮的團體面試！！

任務：
透過團隊合作，以行銷學上4P1S的方式，分析指定的華碩產品，並以簡報方式呈現，介紹給台下在座的面試官及所有面試者
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成員：
以隨機方式預先分配，打散各年級、學院，因此將有機會認識不同學校、學系及年級的同學。很高興這次和經濟10的小魅同隊，還有其他新認識的朋友

時間：
一個小時 14:10~15:10

第一次面對團體面試，既緊張又興奮，緊張的是因為要在大家的面前簡報，說話要調理清晰、詞語達意，頗具挑戰性，興奮的是第一次嘗試這種團隊合作報告，要和許多面試者一起努力，每個面試者都蠻厲害的，有一個同學第一次面試因為做在旁邊的關係，互相認識，他和我都通過了第一、二關，今天第三關又分配在同一組，真是有緣份。團體報告講求團隊合作，失敗的話可能會一起淘汰，即使成功，也可能有人要被淘汰，因此大家都把握互相認識的機會，彼此加油打氣，感覺好像在參加星光大道!!
這次指定要分析的華碩產品項目繁多，舉凡EeePC、EeeBOX、華碩SmartPhone...等。等待抽籤題目的時刻令人特別的緊張，好在我們這組十分幸運，抽到了最容易分析的EeePC。4P1S分別代表Product、Price、Promotion、Place、Service。我們要分析的主力放在後三項，想辦法構想出具創造力的促銷方案。



經過一小時的討論後，終於到了要上台的時刻，大家都很緊張，上台前還謹慎的將資料Review了好幾遍，最後在互相打氣下準備上台報告。我們應該說是非常幸運，竟然被抽到第一組上台報告。報告時全組皆要上台，每個人都有機會被抽到來講解4P1S的其中一項，因此大家都要非常了解報告的內容。我被抽到的是在最後一個講解Service，深深吸了幾口氣後，我拿起麥克風把我們的概念說明了一遍，大致上還算可以，我有放慢速度，盡量講得清晰些，仔細回想剛剛做報告時的情景，個人認為應該還算順利，現在就看評審們買不買單了。報告完後，接著是更刺激的活動，評審根據剛剛的報告內容提出問題，並指定一人回答問題，每個人都會被問到。評審問的問題基本上還蠻有內容的，他說我們提出了這麼多的優惠，還壓低了價格，是否符合成本效益，我把我們優惠可能造成的成本上升分析了一遍，還把透過公共場合使用EeePC增加曝光度可能帶來的銷售數量上升分析一遍，假設有可能成功，來推出可能符合成本效益，可惜我個人覺得說服力好像不太夠，好像沒能說服評審，這是有點小失敗的地方。

小心得：
來參加華碩CEO，最好能有兩把刷子，每個人的專業都相當厲害。有一組在報告時，提到了網路拍賣，主考官問有沒有人知道何謂Free Ride(搭便車)(經濟學名詞)，小魅很威地舉手講解一次，幫大家上了一課，果然很有兩把刷子喔!! QQ~
這次的面試實在是一場震撼阿，並非只是一般的interview，在這裡可以學習團隊合作，可以訓練膽量，更可以認識來自各地的朋友，不論今天的面試結果如何，都將是一個很有收穫的學習。

面試結過待續...